
(JOINSTAR“全家福”)
2月7日,中翰盛泰2014年度工作总结表彰大会暨2015新春团拜会在综合楼二楼多功能厅隆重开幕,全体员工参加了本次大会。此次大会分为六个篇章:2014年终总结、2014年度表彰、2015年度人事任命、董事长周旭一总结发言、三羊开泰迎新春团拜会以及年会晚宴。
第一篇章 2014年终总结
工会主席金东胜首先代表党工团组织做了年度总结和2015年度计划,随后中翰金诺、生产、研发、市场、人力资源、浙江营销、全国营销和行政等系统或部门主管分别就各自系统、部门做了年度总结,肯定了各自系统、部门在2014年度的工作成绩,并相应指出各自的不足之处,并结合公司“一主两翼,双核驱动”的战略目标,规划了本系统、本部门2015年度计划。
第二篇章 2014年度表彰
经过2014年整整一年的奋斗,公司各个板块的工作都取得了不俗的业绩,也涌现出诸多优秀的个人和团队。经过评选共产生11个个人奖项和 2个团体奖项,分别是六个专项奖、三个优秀外派人员、六个优秀员工、四个最佳新人、一个优秀管理者、九个优秀内训师共计三十人次获奖,一个优秀团队、三个最佳合作单位共计四个团队获奖。此外,今年特设总经理特别奖,共计八个个人和三个团队获此殊荣;蓝张林、刘靓、方礼、韩锦祥等四人在公司历经十个春秋,为公司的发展贡献了青春和力量,荣获“服务荣誉奖”。

(ERP专项奖、合理化建议专项奖)

(党群工作积极分子、宣传之星专项奖)

(直销、分销开拓个人专项奖)

(优秀外派员)

(最佳新人奖)

(优秀员工)

(优秀管理者)

(优秀内训师)

(优秀团队)

(最佳合作单位)

(总经理特别奖)

(十年服务荣誉奖)
第三篇章 2015年度人事任命
公司经历三年产业调整,初步完成转型升级,步入快速发展的轨道,2015年公司正式进入2.0协同时代。在这个过程中公司规模在迅速扩大,一批高素质的人才加盟公司,公司的各项管理也在逐步向规范的现代化企业迈进。公司总经理助理娄艳宏女士颁布了调整后公司架构及各级人事任命。
第四篇章 董事长周旭一总结发言
在听取了各系统各部门的回报后,周总对2014年度公司整体发展做了总结发言,并对2015年的工作做了整体规划,并提出了几点要求。
周总表示,2014年公司主要从“以市场为核心,打造医疗体外诊断领域全产业链”战略目标的实施,并以“战略发展、文化塑造、组织变革、人才培养”四个维度开展工作,在企业增长、产业结构调整、团队建设、员工能力提升、围绕核心开展多层次重大活动等各方面取得了长足的进步,同时获得了多项公司和个人荣誉。
周总指出,在2015年,要认清形势、统一思想、确立目标,积极贯彻“不争论、多讨论、勤(会)做决定、确保实施”的工作理念,打造“价值观统一体、利益统一体、情感统一体”三位一体的团队,一心一意奔着公司的目标进行思考和行动,进一步提高专注和聚焦能力,提振公司信心、力争目标效果不打折;要推进公司“一主两翼、双核驱动”的平台化战略,即以中翰盛泰生物技术公司为主体重点推进,以中翰金诺、医智捷物流为两翼创新发展,以高科技的产品、方案提供商与服务提供商为两大核心增长极,利用产品、渠道、服务、大数据和信息化打造中翰盛泰产业生态圈,实施平台化战略。立足医疗健康领域,重点建设“一张网、二平台、三中心”。
在具体措施上,周总提到一要推进合规化;二要大力推进产品与市场营销建设、有效保障公司的主体发展;三要大力推进两翼发展,建立平台化生态圈;四要健全和完善公司机制,提升协同能力,优化管理体系;五要继续推进企业文化建设、整体提升员工素养和团队建设。
最后,周总表示我们的事业是伟大的,坚忍不拔才能胜利,半途而废必将一事无成,新的一年将会给我们诸多的挑战和机会,只要我们集思广益用好机遇,众志成城应对挑战,立行立改破解难题,奋发有为进行创新,相信在2015年年底时,中翰盛泰将会跃上一个新的台阶。
第五篇章 三羊开泰迎新春
总结表彰大会之后,一年一度的迎新春团拜会拉开了帷幕。各系统各部门相继奉献上精彩的节目,充分展现了JOINSTAR员工的多才多艺和创新思维。团拜会自《奔跑,JOINSTAR》节目开启,《奔跑吧,JOINSTAR》节目压轴,预示着JOINSTAR必将在三阳开泰的2015年一路向前,永不止步。
第六篇章 晚宴
自2013年9月入住园区以来,中翰盛泰职工食堂已经是第二次承接年会晚宴了,有了第一次的经验,这一次晚宴气氛更加得有经验,气氛也更加得热烈,这是中翰家园的又一次大聚会。
2014年度总结表彰大会暨新春团拜会顺利地降下了帷幕,这是一次成功的大会,这是一次分享胜利喜悦的大会,这是一次中翰盛泰人喜庆团圆的大会,这是一次中翰盛泰人转型成功迈向2.0协同时代的宣誓大会。
在通往成功的道路上奋力奔跑吧,JOINSTAR!
(摄影:余翔 供稿:陈芳)